
За последние годы разрыв мужских и женских зарплат только увеличивается
В прошлом году разрыв зарплат между мужчинами и женщинами приблизился к 38%. Пока средний заработок первых составляет 85 954 рублей, у женщин — 53 469 рублей. По данным аналитиков FinExpertiza, такая ситуация разворачивается по всей России и за последние 13 лет составила 33,7%.
Гендерный разрыв увеличивается ежегодно, например, в октябре 2023 года в Омской области он был равен 34,7% — 62 379 рублей и 40 758 рублей соответственно. В соседних регионах СФО зарплаты отличаются намного меньше: в Новосибирской области — 25,6%, в Алтайском крае — 27,4% и в Томской области — 29,5%. По России наибольший разрыв зафиксирован в Мурманской области (47%), Забайкальском крае (44%) и Еврейской автономной области (43,8%).
Сильнее всего зарплата отличается в сфере культуры, спорта и развлечений (39%), а меньше — в строительстве (8,4%). В регионах с высоким разрывом преобладают отрасли с выраженной «мужской» занятостью и тяжелым физическим трудом, тогда как в субъектах с минимальной разницей высока доля бюджетного сектора.
«Примечательно, что относительно скромный гендерный разрыв существует и в традиционно „мужском“ ИТ: специалисты-женщины среднего уровня квалификации здесь получают только на 14% меньше, чем их коллеги-мужчины», — рассказала президент FinExpertiza Елена Трубникова.
Вы чувствуете гендерный разрыв в зарплатах?
Не так давно NGS55.RU рассказывал, почему зумеры не держатся за работу.




