перейти к публикации
17 комментариев к публикации

Кадровики и страховщики приготовились к увольнению

11 марта 2015, 11:27
Гость
11 марта 2015, 23:13
Бред полный, зона риска всегда маркетологи и PR! Кадровики уходят с тонущего корабля последними!
Гость
11 марта 2015, 12:16
Значит продавцов-консультантов в городе станет больше. А вообще я не согласна, что персональщики напрямую не приносят деньги компаниям. Потому что выполненные объёмы работ и прибыль предприятия напрямую зависят от укомплектования организаций персоналом необходимой квалификации.
Гость
11 марта 2015, 21:24
А кто по вашему должен сидеть и перелопачивать целую гору резюме и отсекать на первом этапе объективно не подходящих соискателей? Начальник отдела?) Забавно. Даже нету желания что-то пытаться объяснить всем минусующим людям, которых по каким-либо причинам не взяли на работу и которые вместо того чтобы проанализировать из-за чего это могло произойти лучше будут обвинять кого угодно кроме себя.
Гость
11 марта 2015, 17:51
Странно слышать что HR не нужны, они анализируют сайты с анкетами, звонят кандидатам, проводят 1-е собеседование цель которого убедиться в общей адекватности человека, надеюсь что не для кого не секрет что есть наркоманы и психически не здоровые люди. По идее HR проходят психологическую подготовку, не так то просто отказать психически не здоровому человеку, чтобы он потом не пошёл и не натворил глупостей. Мастер не будет все это делать он оценивает проф.навыки.