Трудовой конфликт: сотрудники бывшего омского «Леруа Мерлен» рассказали о проблемах с кадрами

В июне этого года крупнейшая в России, в том числе и в Омске, сеть гипермаркетов товаров для строительства и ремонта «Леруа Мерлен» запустила ребрендинг. Теперь магазины называются «Лемана ПРО». Стиль вводят поэтапно. Первые магазины с новым названием появятся в стране только к концу года, а полностью ребрендинг закончат в 2025-м.

Еще ранее, в марте прошлого года, французская компания «Леруа Мерлен» объявила о намерении передать управление российскими магазинами местному руководству. Тогда французская группа ADEO, которая владеет компанией, заявляла, что передача контроля над «Леруа Мерлен» новому начальству должна сохранить рабочие места для 45 тысяч сотрудников.

В Омске работает два магазина «Лемана ПРО» — на бульваре Архитекторов и улице 21-й Амурской. NGS55.RU стало известно, что сейчас в гипермаркетах наблюдается тяжелая ситуация с кадрами. Сотрудников сети начали увольнять. Например, раньше сборщиков было 30, а теперь их стало всего 10. Доставка и вовсе может составлять от 5 дней. Причиной перемен может быть новое руководство.

Сами работники магазина о такой информации говорят с осторожностью. По их словам, трудности с кадрами действительно были. Но причина кроется в другом.

— У нас были небольшие трудности в начале сезона. Мы подыскивали мастеров, которые квалифицированны. Сейчас этот вопрос решен. Мастера работают. Раньше загруженность была большая и на установку, грубо говоря, две недели вперед расписывали. Сейчас этой проблемы нет. То есть мастера предлагают максимально ближайшую дату. У нас два подрядчика. Один сразу выезжает, а другой подбирает ближайшую дату, — говорит NGS55.RU один из сотрудников «Лемана ПРО».

Еще один работник гипермаркета утверждает, что с доставкой проблем нет. Могут привезти товар хоть сейчас. Но вот если делать заказ на сайте магазина, то придется подождать.

— Обычно в ближайшие дни доставляют товары, если есть в наличии. Если не с маркетплейса заказывать и не с сайта.

Другие сотрудники магазина говорят, что текучесть кадров — это нормально, так как не все выдерживают график работы. В основном увольняются по собственной инициативе.

— Бывали, конечно, случаи, когда кого-то увольняли не по своей воле. Но чаще всего были веские причины. Либо пьяные приходили на работу, либо покупателям грубили.

В пресс-службе «Лемана ПРО» корреспонденту NGS55.RU рассказали, что в омских магазинах увольнений сотрудников нет. Кроме того, каких-либо сокращений в связи с ребрендингом в компании не планируют:

— Организационных изменений, а также сокращений в связи с ребрендингом в компании нет и не планируется. Смена бренда не влияет на текущую деятельность компании, взаимоотношения с партнерами, обслуживание клиентов и работу сотрудников. Все гипермаркеты и складские комплексы компании продолжают свою работу в прежнем режиме. Для осуществления доставки наших товаров, а также частично для сборки посылок мы привлекаем подрядные организации. Привлечение сотрудников подрядных организаций осуществляется по потребности магазинов. Ограничений по количеству привлеченных сотрудников подрядных организаций с нашей стороны введено не было.

Сейчас в омских «Лемана ПРО» открыто 11 вакансий. В магазины требуются специалисты по продажам и продажам проектов, сотрудник склада, продавец-консультант, руководители торгового сектора, специалист по охране труда, менеджер отдела, а также специалисты цепи поставок магазина и по ремонтным работам. Для большинства вакансий нужен опыт работы от 1 года.

Зарплату новых сотрудников работодатель предпочел не указывать. Она «по договоренности».

Ранее мы рассказывали о том, что в омской «Меге» после нескольких месяцев перерыва снова открылся магазин женской одежды Love Republic.