У современных работодателей (преимущественного большинства) почти у всех есть один талант - они продавцы вакансий и идей от Бога. Так что и должности они продают очень успешно – с обещанием отличных бонусов за выполнение плана. Нарисуют схему, согласно которой соискатель сможет оказаться на месте руководителя чуть ли не через год, упомянут про высоченные, с пятью нулями, зарплаты руководства, которое якобы начинало с таких же низовых позиций – в общем, запудрят мозги и заразят энтузиазмом. Потом окажется, что 60 % обещаний - враньё.
Доказать что-либо через суды, трудовые инспекции и прочие инстанции очень трудно. Потому что в России право декларируется, но не соблюдается. Поэтому приходится рассчитывать только на опубликованные в интернете отзывы о работе в компании. Вот там-то как раз правды больше, чем в объявлениях о вакансиях.
Достижения
Свой среди своих
Зарегистрироваться на сайте