За четырёхдневную рабочую неделю высказались большинство участников опроса в Омске

80% опрошенных жителей Омска хотели бы поменять свой рабочий график — чтобы уменьшить рабочий день, они согласны сократить обеденный перерыв или перестать отвлекаться на разговоры с коллегами.

Сайт Зарплата.ру опросил 680 омичей с 11 по 17 ноября и узнал, сколько дней и часов в неделю они хотели бы работать. Выяснилось, что сейчас 80% опрошенных работают по стандартному пятидневному графику с двумя выходными в неделю, 10% — по сменному графику, 2% заняты фрилансом. При этом 80% респондентов хотели бы поменять свой график, 90% согласны работать больше часов, но меньше дней в неделю с той же зарплатой.

80% омичей хотят работать четыре дня в неделю. При этом 15% уверены, что справятся со своими обязанностями за девять часов при четырёхдневной рабочей неделе. Каждый десятый высказался за сменный график — два дня через два или три дня через три. Треть омичей предпочитают работать шесть часов в день.

Чтобы уменьшить свой рабочий день хотя бы на час, 23% опрошенных готовы сократить обеденный перерыв или перестать отвлекаться на разговоры с коллегами. Каждый пятый для сокращения рабочего дня перестанет ходить на перекуры и чаепития, 16% возьмут часть работы на дом, чтобы не оставаться в офисе.

«Успешные работодатели понимают, что двери офиса должны быть всегда открыты для тех сотрудников, кто хочет работать рано утром или глубоко за полночь. К тому же в больших мегаполисах гибкий график для сотрудников крайне важен, так как время в пути до работы может составлять более двух часов. А вообще, свободный график — это показатель гибкого подхода в управлении персоналом <...>. Если же у вас есть важные групповые процессы и каждому необходимо быть на месте во время работы всей команды, то можно использовать приёмы выходного дня среди недели», — рассказала руководитель федеральной сети продаж Зарплата.ру Екатерина Чебакова.