Каждый десятый работодатель готов принять неопытного работника

Портал Rabota55 нашел сферы, в которых работодатели Омска намерены принять в команду сотрудников без опыта

Служба исследований портала Rabota55 нашла сферы, в которых работодатели Омска намерены принять в команду сотрудников без опыта.

Как отмечается в сообщении службы исследований, спрос на специалистов без опыта работы составляет 12 % от общего числа вакансий, «то есть это примерно каждая десятая вакансия». Из 4000 вакансий 480 предназначены для молодых специалистов, а также кандидатов, решивших кардинально сменить сферу деятельности.

Специалистов без опыта работы 24 % работодателей готовы принять в сферу маркетинга, еще 23 % — в турбизнес, в 18 % омских компаний требуются неопытные сотрудники в административно-хозяйственный отдел и в качестве персонала офиса. Также 16 % работодателей ждут работников без опыта в розничной торговле.

«Даже в условиях кризиса среди части работодателей сохраняется тенденция нанимать в команду людей без опыта и обучать соискателя «под себя». Из плюсов для компании: лояльность сотрудника и невысокая заработная плата на начальном этапе», — поясняет PR-менеджер проекта НГС.РАБОТА Ольга Павлюченко.

Средняя зарплата для кандидатов без опыта в Омске составляет 19 000 руб.

НГС.НОВОСТИ

Фото thinkstockphotos.com