Молодежи надо выучиться ждать. Опыт самая ценная вещь. В америке той же считается что хорошим инженером человек может стать к 45. К сорока пяти годам. Это возраст зрелости, опыта накопленного. И тогда он и начинает получать соответсвующе.
А у нас любой вчерашний политехнический троечник грезит о зарплате сотысячной, а прогони-ка его по сопрамату, так и сдается.
Гость
20 июля 2014, 22:07
А вообще высокие зарплаты у рабочих - миф. У моего друга отец работает токарем, со всеми переработками не выходит и 15 тысяч и на эту зарплату нужно еще покупать инструмент, спецовку и проходить каждый год медкомиссию - все за свой счет. Так что проблема не в кадрах, проблема в низких зарплатах на омских заводах. А может и проблемы никакой нет, раз предлагается такая мизерная зарплата
Гость
21 июля 2014, 09:41
Санёк, спецодежду и медосмотр должен работодатель обеспечивать. Прокуратура и госинспекция труда в помощь.
Гость
21 июля 2014, 15:41
Имя, госинспекция труда запросит трудовой договор, а на руки его не дают. Да и сейчас взяли моду заключать гражданские договора, по этому договору человек как работник практически бесправен, так как ТК тут не работает. И такое часто встречается на крупных заводах, ИП относятся к своим работникам гораздо лучше
Гость
24 июля 2014, 09:53
Антон, не нужно в такие места ходить. Как правило, если проблемы замечаются в самом начале, то они будут и дальше (оформление по срочному трудовому договору, неоплачиваемая переработка, черная зарплата)
Гость
19 июля 2014, 20:43
"Службы занятости говорят о недостатке простых рабочих — кормить, лечить и строить в Омске уже не хотят". Лечить-то как в этот список попало?? Видимо, автором подразумевался уход за больными.
"«На данный момент на рынке востребованы рабочие специальности — каменщики, строители, металлообработчики, инженеры и повара". Как в этом перечне оказались инженеры??? Это инженер-то рабочая специальность??
ВУЗы не готовят кадры по рабочим специальностям в принципе, что толку смотреть, на какие специальности абитуриенты заявления подают? Узнать бы, какая в ССУЗах ситуация.
Гость
20 июля 2014, 21:56
Elena, инженер это пролетариат. И относится к рабочему классу
Гость
21 июля 2014, 12:10
Инженер - это, во-первых, квалификация в дипломе о высшем профессиональном образовании в технических ВУЗах. Во-вторых, работник прежде всего умственного труда, а не физического, к рабочим инженеров не относят. А к пролетариату относятся в принципе работающие по найму.
Гость
21 июля 2014, 15:35
Elena, по вашему рабочий головой не думает, а работает исключительно физически? Надеюсь вы хоть не в кадрах работаете?
Гость
17 июля 2014, 21:28
Для того, чтобы понять какая специальность лучше, заходим на любой сайт о работе, вбиваем в поиск менеджер, потом слесарь. Зашел на абсолютно рандомный омский сайт, вот результат: менеджер: найдено 817 вакансий, средняя зарплата 24 336 руб, теперь по слесарю: найдено 123 вакансии, средняя зарплата 21 754 руб. И кто больше востребован и у кого зарплата выше?
Гость
18 июля 2014, 10:53
Санёк,
ну знаете ли, менеджером у нас сейчас кого только не называют, начиная от продажников, получающих меньше 10 тр, и заканчивая реальными управленцами, которые больше 100 тыс имеют. Только те, кто за 100 работают точно не на "менеджеров" учились.
Гость
18 июля 2014, 17:19
zz, а на кого?))
Гость
21 июля 2014, 10:33
Лана,
на юристов, инженеров, строителей, конструкторов, экономистов, врачей.
Чтобы чем-то управлять (читай, стать Менеджером) надо иметь не один и не два года опыта и знать предметную область, как свои пять пальцев. А тут человек выучивается на "менеджера", пороха не нюхал, а хочет "по специальности" "управлять строительством". Да упаси боже таких от таких управленцев.
Гость
17 июля 2014, 20:35
Выпускникам не нужно гнушаться работой с зп в 10 тысяч, ведь это опыт! Сама, закончив юр.фак ОмГУ 5 лет назад начала работать за 7 тысяч для того, чтобы получить опыт и записи в трудовой прошло 5 лет, работаю юристом, получаю 50, правда не в Омске.
Гость
18 июля 2014, 13:59
Из Новосибирска, а на что жить пока ты нарабатываешь этот стаж в трудовую?? на маме с папой?? до 26 лет?? стыдно как-то должно быть... а если приезжий, это не только на еду/одежду себе, это еще и на квартиру надо! и тут даже с 10 тыс зп не протянешь..
Гость
24 июля 2014, 16:36
Надежда, к сожалению да, на маме с папой, и большое спасибо им за помощь. Сам начинал трудовую деятельность после учебного заведения с оклада 800 рублей (правда 13 лет назад), потому что без стажа никуда не приткнуться было. А еще удивляются почему молодежь раньше 30 лет не женится и замуж не идет, да потому что нормального дохода на содержание семьи можно только к этому возрасту добиться
Гость
16 июля 2014, 14:19
У меня несколько знакомых девушек, которые получили финансовое образование, и которые работают администраторами в каком-либо заведении. Типа везде берут по связям. Это не главную роль играет, суть в том что мало кто возьмёт без опыта работы. Хотя бы год по специальности, не за зарплату, а для стажа.
Гость
23 июля 2014, 19:36
Имя, ну а что вы удивляетесь. Вот вы бы себе на должность главбуха взяли девушку едва вышедшую из вуза??
Гость
24 июля 2014, 09:48
Агния, да я людям удивляюсь. Одна такая работала администратором за 8. Да, по профессии она бы первое время столько же получала. А потом больше. Но проще ведь не пытаться даже)
Гость
16 июля 2014, 13:29
Людьми движет лень, господа. Все хотят получать миллионы, ходить в рубашках и брючках, ни за что не отвечать и работать юристами. Люди не понимают, что таких желающих сотни тысяч в каждом городе.
Один из, ну это наивно предполагать что в офисе работа сахар, только те кто не любит и не умеет работать в обще могут сказать что они на работе отдыхают, ответственности здесь не меньше чем у станка а иной раз и больше в разы, поэтому и нервные срывы у работников офиса случаются чаще чем у работников производств)))
Гость
16 июля 2014, 12:27
Ну и правильно, что в управление строительством не берут вот таких "без опыта". Тут опытные мужики кое-как справляются...
Омич55, не правильно а опыт они где будут набирать а потом жалуемся специалистов не а специалистов учить надо и ростить
Гость
17 июля 2014, 12:49
Настюха, рынок перегружен специалистами этой специальности уже давно и человека с опытом найти не проблема. Для работодателя смысл заниматься благотворительностью есть лишь в ситуации дефицита специалистов, когда он из выпускника может вырастить нормального спеца для себя.
Гость
16 июля 2014, 12:13
Наконец то дошло, что всякие менеджеры и им подобные офисные бездельники, прослойка ничего не производящая, но требующая большой зарплаты, корпоративов и прочих привелегий вплоть до вредных условий труда. А на деле то оказалось, что от простого рабочего все зависят. Сколько он сделает, столько предприятие и заработает. В Советское время то не зря труд рабочего оплачивался выше ИТР. В знаменитом советском фильме ,, Москва слезам не верит,, есть хорошая фраза ...что бы мы, кандидаты, доктора наук, значили, кем бы мы были, если бы не золтые руки слесаря, с большой буквы С, Гоши. А ведь слова эти, истинная ПРАВДА, правда жизни.
Гость
16 июля 2014, 13:14
ЯЯЯ, относительно инженеров вы всё-таки не правы. Возможно в советское время их выпускали чересчур много, и среди них,как и среди представителей любой другой профессии, было и есть немало людей случайных.
Но кто же ещё призван создавать НОВУЮ технику-от бытовой до космической, продвигать производство на КАЧЕСТВЕННО НОВЫЙ уровень? "Народные" изобретатели без высшего образования-это всё-таки исключения.
И к сожалению с тех пор мало что изменилось при том, что все "марши энтузиастов" давно спеты и отыграны. Вот и сидят в конструкторских и технологических бюро последние могикане,получающие копейки, а молодёжь,если и приходит,то как правило, ненадолго. А ведь чтобы стать настоящим конструктором или технологом, требуется не один год.
И при этом постоянно звучат речи о том, что надо страну выводить в передовые державы и-святая святых-укреплять её обороноспособность, создавая современное вооружение.
Гость
16 июля 2014, 16:04
ЯЯЯ, а Вы-то сами пробовали побывать в шкуре менеджера или офисного работника? Если бы побывали, уверена, так бы не написали.
Гость
16 июля 2014, 17:13
Валерия, был, как Вы сказали, в шкуре офисного работника. Оч тяжело ждать конца рабочего дня, часами обсуждать футбол с хокеем, пить чай, а потом чай с шоколадкой, а потом ещё и по кофею ударить, постоянно ходить на перекуры с коллегами. Оч тяжёлый труд. А слесарю чё, точи детали и точи, или каменщик ложи кирпич и ложи. Ничего тяжёлого. А вот раз Вам так тяжело в офисе, то милости просим в ряды рабочего класса.
PS давно бросил бумажноволокитную работу, работаю водителем по вахтам, так, что есть с чем сравнивать. Работу поменял по причине своих личных взглядов на жизнь, если работать, то работать, а не вид создавать и вату с потом на лице катать. Работу которую делали мы в офисе, а это пять человек, в былые времена делал один. Да, как и мы с высшим, но один, поэтому и работал он весь рабочий день.
Гость
16 июля 2014, 10:33
А всегда ли стоит жалеть о закрытии именно ПТУ? Для обслуживания ,например, современных программных станков нужны наладчики-люди,как правило,с высшим образованием, которым приходится работать и руками, и головой.
Михаил, а может быть ПТУ в наше время должно выпускать специалистов требуемого уровня, способных работать на современном оборудовании? Разве не так?
Гость
16 июля 2014, 11:43
жжжжжжжжжжж, а вы хоть знаете, что такое современный обрабатывающий центр, способный заменить,условно говоря,пять "привычных" станков?
Тесно взаимосвязанные механика, электроника, силовая электрика, гидравлика,пневматика,программное обеспечение...Ещё в технологии машиностроения надо разбираться-припуск (слой материала определенной толщины,подлежащий снятию) назначить-свой для каждого вида обработки,которых может быть очень много, инструмент подобрать,режимы...А если деталь выйдет "не такая" (в первый раз наверняка случится именно так), понять,почему это произошло.
Способно ли ПТУ в нашем традиционном понимании дать столь обширные знания?
Гость
17 июля 2014, 01:09
закончил, я ПТУ а элетромонтёра -ничего не знаю!!Потом закончил колледж(менеджмент), потом ОМГТУ (экономика и управление), работаю не по специальности , кладовщиком-зп 27-30 тр)))))
Гость
16 июля 2014, 09:37
Спросите кто из абитуриентов надеяться найти работу сам а кто по связям? Все надеются вот придем сейчас по связям на зарплату тысяч в 50 и будем жить. За 20 тысяч никто работать не хочет, а самое обидное и знаний нуль!
Гость
16 июля 2014, 18:48
Можно подумать, что у нас вакансий с зарплатой в 20 тыс. пруд пруди!
Гость
16 июля 2014, 09:24
Ранее, чтобы пройти на юридический факультет университета требовалось все годы в школе отучится на 5, либо на 5 и 4. А в наше время любому троечнику если у него есть деньги можно получить диплом. А работать практически бывшим троечникам невозможно - отсутствие знаний, образования, а самое главное - интеллект - не позволяют. Рабочие профессии не популярны, потому что в цехах предприятий безобразные условия труда. Проработав лет 5, можно потерять все здоровье. Вот поэтому у людей и не лежит душа к этой работе.
Гость
17 июля 2014, 09:55
Валерия, как показывает мой опыт троечники, как правило, устраиваются на неплохие места, как уж они там работают другой вопрос.
Гость
17 июля 2014, 10:37
ДД, некоторые да, но здесь обсуждаются закономерности
Согласна, в Омске большая беда с рабочими, особенно не хватает слесарей, механиков, наладчиков по ремонту производственного оборудования, да и учат у нас в Омске по этим специальностям только два учебных заведения и выпускники нарасхват, что такое 30-40 человек на наш город, если учесть что часть почти сразу идет в армию.
Гость
16 июля 2014, 08:20
Ну вот и честные цифры о средней зарплате омичей!!!!!!!!!!!!!!!
Достижения
Свой среди своих
Зарегистрироваться на сайте
Достижения
Свой среди своих
Зарегистрироваться на сайте
Достижения
Свой среди своих
Зарегистрироваться на сайте
Достижения
Свой среди своих
Зарегистрироваться на сайте